培训考试系统那么多,企业如何做出正确选择?

作者:云帆互联
时间:2021-09-23 09:48

     今年全国疫情都是比较严重的,为了防止人才培训密集的接触,所以很多的企业开展了线上的培训。如果需要笔试的企业,也启用了一些培训考试系统进行线上进行考试,经过了这次的变革之后,发现通过线上考试或者培训也确实是一个不错的方式,但是面对众多的系统在进行挑选的时候,也应该要做到正确的选择。

     首先对个人信息进行收集

     线上考试和线下考试其实就如同在线下做试卷是一样的,考试之前应该要先在试卷上填写个人的基本信息。对于培训考试系统也是应该要具有相应的信息收集功能,这样员工在进行考试的时候才可以直接进行填写。

     其次是设置防作弊功能

     线上考试也应该要和线下考试一样,为了能够力求公平培训考试系统也应该要设置防作弊的功能。如果在这方面要求比较低的话,可能就没有什么公平可言了,如果要求比较高,那么也应该要统一时间用电脑端进行答题,可以实现多屏幕的监考。

     然后是方便工作人员筛选

     当考试结束之后,也就是平时我们所说的考试成绩,可是能够衡量一个人的标准。通过培训考试系统要了解到这个系统是否能够自己对成绩进行统计,这样工作人员结合员工的简历以及考试的成绩,就能够对人才做到好的筛选。

     有关培训考试那么多的系统,在进行挑选的时候应该要擦亮双眼找到一个正规的系统,这样后期能够为企业减轻很多的麻烦事。

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