考试系统三路监考之线上笔试招聘

   随着考试系统的快速发展，线上招聘考试已成为企业选拔人才的重要方式。云帆考试系统加入严肃考试类型（也叫三路音视监考），实现全方位、多角度的监考考生的考试作答环境，确保招聘考试的公平性和公正性。

   什么是三路监考？

   三路监考是指在考生需要共享电脑屏幕、摄像头监控、手机摄像头监控，确保这三路视频正常后方可开始考试。考试的过程中可以通过摄像头拍照与用户人脸进行对比，防止出现考生替考；电脑桌面可以全程录制考生操作界面，防止切屏查找答案、使用搜索软件进行答案检索等违规行为，主摄像头监考考生的环境，同时录制语音音频，确保使用语音等远程指导作答。

   线上笔试招聘的流程与实施

   1、创建面试人员账号，录入好人脸等信息。

   2、设计严肃考试，将该考试权限指定具体的面试人员。

   3、发放考试链接给考生，考生使用账号&密码登录到系统。

   4、考前设备调试，包含浏览器录制权限、摄像头、麦克风、网络是否正常。

   5、身份核验：考前人脸对比、考中人脸对比防替考、考中音视频监考。

   6、考后分析：系统生成成绩报告。

   线上招聘给考生和企业管理者带来了哪些方便？

   1、打破空间限制：求职人员通过电脑就可以参与笔试，HR无需协调线下场地配合面试流程。

   2、简化招聘流程：从发布到求职人员考试再成绩分析，全程流程化、电子化管理，缩短了招聘周期。

   3、降低成本：候选人无需到招聘企业去实地面试，减少交通支出。企业管理者也无需出差跨地域招聘、租赁场地等，校招场景基本都是使用线上招聘来高效完成。

   4、考试公平得到了保障：全程线上视频双机位监考和其他防作弊技术手段配合，确保身份真实性与考试过程公正性。

   5、考试成绩分析：系统自动的将考试成绩排名，加速人才的选拔过程。

   总结

   考试系统的严肃考试场景在线上笔试招聘中让候选人和企业的价值增益。